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俄罗斯总统普京19日在会晤俄武装力量总参谋长格拉西莫夫时宣告，在复活节20日到来之际，从19日18时至21日0时，俄军将中止一切战斗行为，俄方期望乌克兰方面能仿效。但是，停火提议并未让抵触实在停歇。
泽连斯基（材料图）
乌克兰总统泽连斯基21日清晨表明，俄军20日违背其单方面宣告的停火许诺超2000次，包含96次突击和1882次轰击，首要会集在波克罗夫斯克方向。泽连斯基此前还表明，俄军几乎在一切首要阵线均未实行其许诺的“静默”。
俄外交部发言人扎哈罗娃20日则表明，乌方在停火期间动用美制“海马斯”火箭炮，故意损坏协议。俄罗斯国防部20日也宣布声明称，乌克兰戎行不管复活节停火提议持续向俄方发起突击，包含夜袭顿涅茨克区域俄军阵地，并动用无人机和轰击。声明着重，依据俄联邦武装力量最高统帅指令，俄在特别军事行为区域内的一切部队自19日18时起严格遵守停火规则，停留在从前占据的防地和阵地。
当地时间20日，俄总统新闻秘书佩斯科夫在答复有关停火期限是否或许延伸的问题时说：“没有其他指令。”他表明，总统普京没有下达关于延伸停火的指令。
另据央广网此前报导，泽连斯基当地时间19日在交际媒体发文称，俄罗斯方面持续39天未对全面无条件停火30天的提议给予回应，假如俄罗斯此时忽然表态愿参加全面无条件停火结构，乌克兰将采用对等回应——俄方怎么行为，乌方即怎么应对。若实在完成全面停火，乌克兰提议将停火期限延伸至4月20日复活节之后。这将查验俄罗斯的实在目的，由于30小时不足以树立实在的信赖办法，而30天或能为平和发明关键。
泽连斯基着重，依据乌军总司令最新战报，现在前哨部分区域俄军突击行为仍在持续，其炮火亦未停歇。乌军时间枕戈待旦，施行对等反制，每一发俄军炮弹都将引起充沛反击。
据央视新闻此前报导，当地时间3月11日晚，美国和乌克兰高等级代表团在沙特阿拉伯城市吉达举行谈判。谈判完毕后，美乌宣布联合声明，乌克兰愿承受美国提出的30天暂时停火提议并愿在协议到期后洽谈延伸。
俄乌两边于4月19日互换了246名在押人员。阿联酋为两边交流人员供给了支撑。别的，作为开释好心的行为，俄方向乌方移交了31名受伤的在押人员，以交换15名急需救治的俄方受伤人员。
美国国务院20日宣布声明，称留意到俄方停火提议，并“欢迎将停火延伸至复活节（4月20日）之后”。美方着重致力于推进全面停火，但未提及详细斡旋发展。
而美国总统特朗普也于当地时间20日在交际媒体上发文表明，期望俄罗斯和乌克兰本周能达到协议，到时，两国都能开端与美国“做大生意”。
极目新闻归纳央视新闻、央广网、环球网
（来历：极目新闻）
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通讯员 毛鸿伟 董星星
实习生 丁耀
说好了28万年薪入职上班，没过多久，武汉的杨先生（化姓）就被奉告因公司事务调整，岗位没有了，他被回绝入职。杨先生一纸诉状将某公司及其部属公司告上了武汉市新洲区人民法院汪集人民法庭索赔。经法院调停，部属公司一次性付出补偿金45000元。
（通讯员供图）
2024年4月，杨先生经猎头介绍，参加了某公司的招聘，他是一名具有十余年职业经历的工程师。通过面试，某公司对杨先生的专业水平、作业经历等十分满意，引荐他到某公司部属的一家公司作业。随后，部属公司给杨先生发去选用告诉书，以28万元年薪的高薪延聘杨先生。
正在等候入职的杨先生在当年5月份，却收到了部属公司发来的信息，称因公司事务架构调整，不再设置该工程师的岗位，因而回绝杨先生入职。
2024年7月，杨先生将某公司及其部属公司告上法庭，要求两家企业补偿丢失。案子受理后，承办法官发现该起案子触及人才引入作业，处理结果的公平与否直接影响招才引智作业，所以决议选用调停方法化解胶葛。
经深化阅卷和查询，承办法官以为，该案中用人单位现已向杨先生发出了选用告诉书，杨先生对此发生了合理信任，为此进行了入职准备作业，并回绝了其他作业时机，此刻用人单位反悔的行为违反了诚笃信用准则，给杨先生造成了丢失。依据《民法典》第五百条的规则，在合同缔结过程中，一方违反诚笃信用准则致使另一方信任利益受损的，应当承当补偿职责。
终究，经承办法官释法懂事，双方同意调停。归纳考虑杨先生之前的薪资待遇以及入职等候时间等要素，双方同意由部属公司向杨先生一次性付出补偿金45000元。日前，杨先生现已拿到了补偿款。
承办法官提示，用人单位与劳动者在缔结劳动合同过程中应遵从相等自愿的准则。对用人单位而言，应在充沛估量企业事务需求后展开人员招录作业，并在发送选用告诉书前完结背调等资历检查，防止呈现选用告诉书发放后又回绝劳动者入职等危害劳动者合理信任利益的景象，做到诚信招聘。对劳动者而言，应当留存记载有薪资待遇及选用条件的招聘告诉、与用人单位人事之间的交流记载、选用告诉书、为商量劳动合同发生的合理费用的收据、在上一家用人单位的薪酬流水等依据资料，以便权力受损时，依法维权。
（来历：极目新闻）
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